2022年，區(qū)總部人才中心傾力服務(wù)企業(yè)和高層次人才，為順義區(qū)招商引資、企業(yè)招才引智、助力“兩區(qū)”建設(shè)發(fā)揮助推器作用，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

順義區(qū)“梧桐工程”高層次人才認(rèn)定路演。

區(qū)總部人才中心優(yōu)化申報(bào)流程，精簡(jiǎn)報(bào)送材料，嚴(yán)格審核把關(guān)，精準(zhǔn)高效完成“梧桐工程”高層次人才第二年政策兌現(xiàn)，涉及人才落地發(fā)展項(xiàng)目支持、企業(yè)招才引智支持、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼，惠及27家企業(yè)和人才。

獲得“梧桐工程”高層次人才認(rèn)定的北京國(guó)聯(lián)萬(wàn)眾半導(dǎo)體科技有限公司總經(jīng)理安國(guó)雨表示：“區(qū)總部人才中心耐心指導(dǎo)我們填報(bào)材料，積極兌現(xiàn)支持政策和資金，提高了順義對(duì)人才的吸引力，為留住人才和吸引人才發(fā)揮了重要作用。”

自《順義區(qū)“梧桐工程”高層次人才認(rèn)定辦法（試行）》出臺(tái)以來(lái)，區(qū)總部人才中心共協(xié)助來(lái)自中關(guān)村順義園等企事業(yè)單位的29名高層次人才獲得認(rèn)定。

2022年HICOOL大賽主論壇會(huì)場(chǎng)，順義區(qū)為首批HICOOL大賽落地順義的獲獎(jiǎng)人才頒發(fā)支持資金。

2021年，區(qū)總部人才中心牽頭19家單位共同制定順義HICOOL專屬政策。2022年，為推進(jìn)政府履約踐諾，區(qū)總部人才中心在區(qū)委組織部統(tǒng)籌指導(dǎo)下，為2020年度和2021年度落地順義的獲獎(jiǎng)項(xiàng)目和人才兌現(xiàn)支持資金，惠及14家企業(yè)和人才。

“這兩年來(lái)，區(qū)總部人才中心在幫助我們公司兌現(xiàn)HICOOL大賽獎(jiǎng)金、人才引入等方面提供了很多服務(wù)，大大降低了企業(yè)創(chuàng)業(yè)成本。雖然艾森智能處于初創(chuàng)階段，但我們很榮幸能落地順義，我們將引入更多高端人才，做出更多暢銷產(chǎn)品，逐步為順義人才發(fā)展、經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)?！北本┌悄芸萍加邢薰究偨?jīng)理莊乾彬表示。

HICOOL全球創(chuàng)業(yè)者峰會(huì)暨創(chuàng)業(yè)大賽——專為創(chuàng)業(yè)者而生，致力于打造多層級(jí)、多維度、多元化的國(guó)際創(chuàng)業(yè)模式，面向全球?qū)ふ覂?yōu)質(zhì)項(xiàng)目，助力其在北京快速發(fā)展。大賽將邀請(qǐng)頂級(jí)投資人、知名導(dǎo)師及頭部企業(yè)家為參賽項(xiàng)目提供全程創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)和能力加速，提供人才落戶、子女教育、醫(yī)療保障及人才公寓等全方位“北京服務(wù)”，為創(chuàng)業(yè)者持續(xù)賦能。

HICOOL 2023全球創(chuàng)業(yè)者峰會(huì)暨創(chuàng)業(yè)大賽將在全球范圍內(nèi)設(shè)置7大報(bào)名賽區(qū)，廣泛征集海外創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和本土創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。大賽共設(shè)置140個(gè)項(xiàng)目獎(jiǎng)席位和28個(gè)伯樂(lè)獎(jiǎng)席位，總獎(jiǎng)勵(lì)資金為1億元人民幣。

HICOOL 2023全球創(chuàng)業(yè)者峰會(huì)暨創(chuàng)業(yè)大賽已經(jīng)啟動(dòng)，目前正火熱報(bào)名中。

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區(qū)總部人才中心開展中德產(chǎn)業(yè)園外籍人才政策宣講會(huì)。

此外，區(qū)總部人才中心堅(jiān)持問(wèn)需企業(yè)，以“聚力順義，智創(chuàng)未來(lái)”為主題，持續(xù)開展企業(yè)家活動(dòng)日系列活動(dòng)。其中，第二十期企業(yè)家活動(dòng)日舉辦北京中德產(chǎn)業(yè)園外籍人才政策宣講會(huì)，線上為區(qū)內(nèi)121家企業(yè)、680人宣講在華永久居留、人才引進(jìn)等政策。截至目前，企業(yè)家活動(dòng)日共服務(wù)企業(yè)624家，服務(wù)高層次人才1477人次，解決實(shí)際問(wèn)題873件次。

“企業(yè)家活動(dòng)日作為總部人才中心的品牌活動(dòng)，以面對(duì)面交流、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)服務(wù)、心貼心解憂的精準(zhǔn)化服務(wù)方式，第一時(shí)間為企業(yè)及人才排憂解難?；顒?dòng)內(nèi)容以企業(yè)需求為出發(fā)點(diǎn)，重點(diǎn)聚焦‘3+4+1’產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，通過(guò)多種形式搭建政企、企企交流平臺(tái)，助力順義區(qū)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展?！眳^(qū)總部人才中心相關(guān)工作人員表示，區(qū)總部人才中心將不斷提高服務(wù)時(shí)效，精準(zhǔn)施策，切實(shí)提升高層次人才歸屬感，為順義區(qū)招賢引才、“兩區(qū)”建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。

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