分?jǐn)?shù)線

2021年復(fù)試分?jǐn)?shù)線

55 55 90 90 406

計(jì)劃招生人數(shù)15人

2020年復(fù)試線：55 55 90? 90 390

2020年復(fù)試20人（最高分431? ?最低分390）

2020年錄取17人（最高分431? ?最低分390）另外1人少干，4人援藏計(jì)劃

2020年推免錄取26人

2019年人力資源錄取情況

2019年分?jǐn)?shù)線:55 ?55 ?90 90 ?383

2019年進(jìn)入復(fù)試24人（最高分410 最低383）

2019年錄取17人（最高分410 最低387）

2019年推免錄取了25人

考研真題

人力資源管理2020年考研803真題

803勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)

簡(jiǎn)答題：

（1）基尼系數(shù)。

（2）用搜尋匹配理論解釋失業(yè)。

（3）教育回報(bào)率的估算。

論述題：二孩政策不理想，用勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)理論分析影響女性生育決策的因素。

803社會(huì)保障學(xué)

簡(jiǎn)答題：

（1）精準(zhǔn)扶貧與社會(huì)救助的關(guān)系。

（2）社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶的內(nèi)容。

（3）醫(yī)保第三方付費(fèi)的特點(diǎn)。

論述題：評(píng)述艾斯平·安德森的福利資本主義分類及補(bǔ)充新的福利國(guó)家類型。

803勞動(dòng)關(guān)系學(xué)

簡(jiǎn)答題：

（1）產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)論關(guān)于產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)構(gòu)成的核心要素。

（2）對(duì)勞動(dòng)合同訂立原則的理解。

（3）新生代農(nóng)民工的工資要加權(quán)為何比父輩農(nóng)民工高。

論述題：70周年勞動(dòng)關(guān)系發(fā)展歷程與展望。

803人力資源管理

簡(jiǎn)答題：

（1）什么是KPI及如何構(gòu)建。

（2）培訓(xùn)需求分析。

（3）構(gòu)建勝任力模型的步驟和方法。

論述題：結(jié)合職業(yè)生涯管理談?wù)勅绾渭?lì)新生代員工。

“白露”是反映自然界寒氣增長(zhǎng)的重要節(jié)氣。由于天氣逐漸轉(zhuǎn)涼，白晝有陽(yáng)光尚熱，但傍晚后氣溫便很快下降。