隨著各電力單位二批錄用公示的發(fā)布，22屆國網(wǎng)招聘也進入了尾聲；進入國網(wǎng)的同學即將開始新的工作與生活，同學們肯定會好奇對于即將到來的生活，今天小真來給大家講解一下在入職前后我們需要了解和準備哪些事項~

一、報到攜帶材料

① 身份證；

② 報到證；

③ 畢業(yè)證書；

④ 學位證書（專科生不需提供）；

⑤ 學歷學位認證書（僅境（國）外畢業(yè)生提供）；

⑥ 英語四、六級證書或成績單（如有）；

⑦ 計算機二級等級證書（如有）。

國內(nèi)畢業(yè)生“三證”（報到證、畢業(yè)證、學位證（專科生除外））缺一不可報到；境（國）外畢業(yè)生“三證一書”（報到證、畢業(yè)證、學位證、學歷學位認證書）缺一不可報到。特別提醒，和其他單位建立存續(xù)的勞動合同關系或存在存續(xù)的社保繳納紀錄的擬入職人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消入職資格。

上述材料為重慶電力公司22屆錄取同學報到時需攜帶的資料及證件，與其他電力公司報到時攜帶材料可能會有所不同，僅供同學們參考，具體以報考單位通知為準。

二、實習期主要內(nèi)容

實習期主要分為集中培訓階段和輪崗實習階段。

集中培訓階段：

國網(wǎng)新員工基本都是在濟南國網(wǎng)技術學院進行集中培訓，也有部分電力單位不在此進行培訓，如新源控股培訓則是去吉林豐滿進行培訓，所以國網(wǎng)新員工培訓地點以各單位通知為準；

培訓時間基本是1月-3月的培訓時間，進行崗前系統(tǒng)化的學習，之后再分配到相應的崗位；國網(wǎng)往年的培訓管理方式為半封閉化管理，但由于疫情的不可控性，現(xiàn)在的國網(wǎng)培訓的管理方式基本為封閉管理；

輪崗實習階段：

集中培訓之外的剩余時間就是輪崗實習，輪崗實習是國家電網(wǎng)培養(yǎng)人才、儲備人才的重要舉措，輪崗實習能幫助新員工盡快的熟悉工作環(huán)境，了解各崗位業(yè)務流程，掌握各崗位基本知識與技能。

入職培訓對崗位分配基本沒有影響，大多數(shù)省份主要還是看單位各個部門崗位需求情況、專業(yè)對口部分人員配備是否短缺等因素，與新員工入職培訓關聯(lián)不大。

三、晉升方式

國家電網(wǎng)崗位分為技能崗位、技術崗位、管理崗位。畢業(yè)生剛到公司所分配的工作一般都屬于技能崗位。

技術崗位：

應屆畢業(yè)生入職國網(wǎng)屬于技術崗位。

技能崗位：

本科生工作5年后（專科生8年，研究生3年），可通過內(nèi)部競聘形式晉升。

管理崗位：

技能崗位工作1-3年后通過內(nèi)部競聘晉升。

小真建議能提前上岸國網(wǎng)就盡量提前上岸，學歷可以進入國網(wǎng)后再做提升，提前進入國網(wǎng)不但有經(jīng)濟上的收入，而且還能提前積累工作經(jīng)驗，獲得更多的晉升機會。

四、小真總結

新員工進入國家電網(wǎng)之后，都要從基層做起，需要不斷提升自己的能力，才能獲得更多的機會實現(xiàn)自己的價值，最后小真祝賀大家成功進入國家電網(wǎng)，成為國網(wǎng)的一員啦！