11月23日，江蘇省2021年大學(xué)生核心就業(yè)能力培訓(xùn)工作交流研討會在南京舉行。東南大學(xué)等40所大學(xué)生核心就業(yè)能力培訓(xùn)點負責(zé)人以及省級授課講師代表參加了會議，我校招就處副處長錢晉代表校級培訓(xùn)點參加會議并作交流發(fā)言。省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心主任胡建平出席會議并講話，副主任馬杰主持會議。

江蘇省大學(xué)生核心就業(yè)能力培訓(xùn)由省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心聯(lián)合省學(xué)生資助管理中心、國家開發(fā)銀行江蘇省分行組織實施。每年培訓(xùn)工作自3月份啟動，6月份結(jié)束。我校作為南通地區(qū)唯一的大學(xué)生核心就業(yè)能力培訓(xùn)點，已經(jīng)連續(xù)兩年圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)并獲得省里的肯定。錢晉首先匯報了學(xué)校組織開展培訓(xùn)的相關(guān)情況，突出了三大特色做法：一是培訓(xùn)形式多樣，將學(xué)員分班分組提高團隊意識，講師授課與互動游戲、模擬體驗、心得分享相結(jié)合增加學(xué)習(xí)主動性；二是培訓(xùn)內(nèi)容“理實一體”，在做好六大模塊知識點講授的同時，組織學(xué)員參加校園招聘活動和“工院學(xué)子江海行”職業(yè)體驗活動，在實踐中鍛煉提高求職能力；三是利用科技化信息化教學(xué)手段提高培訓(xùn)質(zhì)量，引導(dǎo)學(xué)員自主完成線上學(xué)習(xí)，在學(xué)校“金課坊”教學(xué)平臺實施線下講授和班級管理，在學(xué)校“智慧就業(yè)平臺”開展職業(yè)探索和自我測評，全方位做好過程化的教學(xué)運行與管理，保證了每期培訓(xùn)質(zhì)量。隨后，錢晉還作為省級授課講師代表與大家交流了培訓(xùn)工作心得，提出了合理化建議。

交流結(jié)束后，省中心胡建平主任充分肯定了2021年大學(xué)生核心就業(yè)能力培訓(xùn)工作取得的成效。他分析了2022屆高校畢業(yè)生就業(yè)嚴峻復(fù)雜的形勢以及做好就業(yè)工作的有利條件，強調(diào)要充分認識大學(xué)生核心就業(yè)能力提升培訓(xùn)工作的必要性和重要性。他要求，培訓(xùn)點高校提高政治站位，加強組織領(lǐng)導(dǎo)；壓緊壓實責(zé)任，建強健全隊伍；強化培訓(xùn)管理，注重引導(dǎo)宣傳。（招就處 錢晉圖/文）