端午小長(zhǎng)假結(jié)束了，似乎全國(guó)各個(gè)地區(qū)的養(yǎng)老金調(diào)整方案還沒有出臺(tái)，根據(jù)北京和上海這兩個(gè)地區(qū)的工作報(bào)告當(dāng)中明確指出，會(huì)在第2季度之內(nèi)完成養(yǎng)老金的調(diào)整補(bǔ)發(fā)工作，所以我們也相信，本周之內(nèi)可能北京和上海的調(diào)整方案就將與大家見面了，但是根據(jù)以往的慣例來看全國(guó)大部分的省份和地區(qū)，可能要到7月份以后，才會(huì)陸續(xù)公布養(yǎng)老金的調(diào)整方案，不過這并不會(huì)影響到我們養(yǎng)老金的正常增長(zhǎng)，因?yàn)楫吘苟际菑慕衲甑?月份起，開始增長(zhǎng)養(yǎng)老金的。

很多退休老人，尤其是從企業(yè)單位的退休老人，在養(yǎng)老金調(diào)整方面可能會(huì)存在一定的誤區(qū)。

第1個(gè)誤區(qū)，很多人認(rèn)為企業(yè)單位退休人員，每年養(yǎng)老金只能增長(zhǎng)幾十塊錢，很難達(dá)到100元。

首先明確的告訴大家，這完全是一個(gè)誤區(qū)，是不存在這樣的現(xiàn)象，每一個(gè)人養(yǎng)老金的調(diào)整是要因人而異，因自己所退休的地區(qū)而異，這都是有所不同的，而且作為企業(yè)單位退休人員，雖然本質(zhì)上可能沒有機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金的增長(zhǎng)水平高，而且今年的增長(zhǎng)比例又是比較低的，僅僅只有3.8%，所以很多人就推測(cè)今年的增長(zhǎng)水平很難達(dá)到100元，其實(shí)這完全是不存在的，主要還是根據(jù)自身的參保條件來最終確定，我相信有相當(dāng)一部分的企業(yè)退休人員，尤其是大部分的企業(yè)退休人員，都可以達(dá)到100元以上的增長(zhǎng)，這是毫無疑問的。

第2個(gè)誤區(qū)，養(yǎng)老金不會(huì)提低限，高企業(yè)單位退休人員非常吃虧

其實(shí)這也完全是一個(gè)誤區(qū)，雖然說在養(yǎng)老金調(diào)整過程中它有掛鉤調(diào)整，對(duì)于那些養(yǎng)老金較高的個(gè)人，包括工齡較長(zhǎng)的個(gè)人，確實(shí)有一定的優(yōu)勢(shì)存在。尤其是企業(yè)單位退休人員，往往他的養(yǎng)老金待遇水平是比較偏低的，所以說在這種情況下，對(duì)于我們企業(yè)單位退休人員來說，似乎是不占有任何優(yōu)勢(shì)，尤其是掛鉤調(diào)整，就不占有任何的優(yōu)勢(shì)，那么有些人就把它理解成為是沒有提低限高。

其實(shí)這是完全不對(duì)的，而且是一個(gè)誤區(qū)。養(yǎng)老金的調(diào)整原則它是定額調(diào)整，掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整相結(jié)合的方式來實(shí)施的，相對(duì)來講還是非常的公平合理，既兼顧了高收入群體，又兼顧了中低收入群體。所以無論你的養(yǎng)老金是多少錢，那么你都可以獲得相同的定額調(diào)整和傾斜調(diào)整的待遇。對(duì)于我們低收入群體來講，它反而是可以獲得一個(gè)較高的增長(zhǎng)比例，比如說1000元的個(gè)人哪怕增長(zhǎng)100塊錢就達(dá)到了10%的增長(zhǎng)，但是對(duì)于高收入的群體來講，很難做到如此高的調(diào)整比例。

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