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稅務局發(fā)布最新動態(tài)

社保優(yōu)惠政策延長至2023年！

更有多地發(fā)布通知

社保減免政策、社保降費、醫(yī)保降費、

緩繳延繳社保公積金等政策，

除此之外，還有穩(wěn)崗返還、稅務免征等好消息！

稅務總局

社保優(yōu)惠政策延長至2023年

▲實施降費率和緩繳社會保險費政策。

1、延續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策1年，執(zhí)行期限至2023年4月30日。

繼續(xù)執(zhí)行降低失業(yè)保險費率，執(zhí)行1%的繳費比例，其中單位繳費比例0.5%,個人繳費比例0.5%。

2、對餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸企業(yè)階段性實施緩繳養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險費政策。

其中，養(yǎng)老保險費緩繳期限3個月，失業(yè)保險和工傷保險費緩繳期限不超過1年，緩繳期間免收滯納金。

—— 公告詳情 ——

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人力資源社會保障部 財政部 國家稅務總局關于做好失業(yè)保險穩(wěn)崗位提技能防失業(yè)工作的通知

人社部發(fā)〔2022〕23號

各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，新疆生產建設兵團：

為貫徹落實2022年《政府工作報告》部署，充分發(fā)揮失業(yè)保險保生活、防失業(yè)、促就業(yè)功能作用，助力穩(wěn)就業(yè)保民生，經國務院同意，現就有關事項通知如下：

一、繼續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策。

參保企業(yè)上年度未裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調查失業(yè)率控制目標，30人（含）以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數20%的，可以申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。大型企業(yè)仍按不超過企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還，中小微企業(yè)返還比例從60%最高提至90%。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。實施上述穩(wěn)崗返還政策的統(tǒng)籌地區(qū)，上年度失業(yè)保險基金滾存結余備付期限應在1年以上。上述政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。各地要大力推廣通過后臺數據比對精準發(fā)放的“免申即享”經辦新模式，進一步暢通資金返還渠道，對沒有對公賬戶的小微企業(yè)，可將資金直接返還至當地稅務部門提供的其繳納社會保險費的賬戶。

二、拓寬技能提升補貼受益范圍。

領取失業(yè)保險金人員取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，可按照初級（五級）不超過1000元、中級（四級）不超過1500元、高級（三級）不超過2000元的標準申請技能提升補貼。參保職工取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，可按規(guī)定申請技能提升補貼；技能提升補貼申領條件，繼續(xù)放寬至企業(yè)在職職工參加失業(yè)保險1年以上。每人每年享受補貼次數最多不超過三次。上述政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。

三、繼續(xù)實施職業(yè)培訓補貼政策。

對領取失業(yè)保險金期間接受職業(yè)培訓的失業(yè)人員，按規(guī)定發(fā)放職業(yè)培訓補貼。

四、繼續(xù)實施東部7?。ㄊ校U大失業(yè)保險基金支出范圍試點政策。

北京市、上海市、江蘇省、浙江省、福建省、山東省和廣東省，可繼續(xù)將失業(yè)保險基金用于支持參加失業(yè)保險且符合就業(yè)補助資金申領條件人員和單位的職業(yè)培訓補貼、職業(yè)技能鑒定補貼、崗位補貼和社會保險補貼等四項支出。實施上述政策的統(tǒng)籌地區(qū)，上年度失業(yè)保險基金滾存結余備付期限應在2年以上。

五、發(fā)放一次性留工培訓補助。

2022年1月1日至12月31日，累計出現1個（含）以上中高風險疫情地區(qū)的市（地、州、盟）、縣（市、區(qū)、旗），可對因新冠肺炎疫情嚴重影響暫時無法正常生產經營的中小微企業(yè)，按每名參保職工不超過500元的標準發(fā)放一次性留工培訓補助，支持企業(yè)組織職工以工作代替培訓。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。社會保險經辦機構可通過大數據比對，按照該企業(yè)參加失業(yè)保險人數直接發(fā)放補助，無需企業(yè)提供培訓計劃、培訓合格證書、職工花名冊以及生產經營情況證明。上述補助同一企業(yè)只能享受一次。符合條件的，還可以享受失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。實施上述政策的統(tǒng)籌地區(qū)，上年度失業(yè)保險基金滾存結余備付期限應在2年以上。上述政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。具體辦法由各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）制定。

六、大力支持職業(yè)技能培訓。

上年度失業(yè)保險基金滾存結余備付期限在2年以上，并且職業(yè)技能提升行動專賬資金不足的統(tǒng)籌地區(qū)，在各項保生活穩(wěn)崗位政策落實到位的基礎上，根據本地實際，可提取累計結余4%左右的失業(yè)保險基金至職業(yè)技能提升行動專賬資金中，統(tǒng)籌用于職業(yè)技能培訓。該項政策的提取期限至2022年12月31日。具體辦法由各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）制定，并報人力資源社會保障部、財政部備案。

七、實施降費率和緩繳社會保險費政策。

延續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策1年，執(zhí)行期限至2023年4月30日。對餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸企業(yè)階段性實施緩繳養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險費政策，其中，養(yǎng)老保險費緩繳期限3個月，失業(yè)保險和工傷保險費緩繳期限不超過1年，緩繳期間免收滯納金。以個人身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的個體工商戶和各類靈活就業(yè)人員，2022年繳納養(yǎng)老保險費有困難的，可自愿暫緩繳費至2023年底前補繳。

八、保障失業(yè)人員基本生活。

繼續(xù)實施失業(yè)保險保障擴圍政策，對領取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)的失業(yè)人員、不符合領取失業(yè)保險金條件的參保失業(yè)人員，發(fā)放失業(yè)補助金；對參保不滿1年的失業(yè)農民工，發(fā)放臨時生活補助。保障范圍為2022年1月1日至12月31日期間新發(fā)生的參保失業(yè)人員。上年度失業(yè)保險基金滾存結余備付期限不足2年的省份，可結合本地區(qū)就業(yè)形勢和基金支付能力，制定具體實施政策，并報人力資源社會保障部、財政部備案。上述政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。持續(xù)做好失業(yè)保險金、代繳基本醫(yī)療保險費和失業(yè)農民工一次性生活補助等常規(guī)性保生活待遇發(fā)放工作。各?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）要根據本地實際，逐步將失業(yè)保險金標準提高至最低工資標準的90%。要進一步優(yōu)化失業(yè)保險待遇全國線上申領統(tǒng)一入口，方便失業(yè)人員申領。

九、切實防范基金風險。

各省（自治區(qū)、直轄市）要密切監(jiān)測失業(yè)保險基金運行狀況，加強形勢研判和工作指導，確?；鹗罩胶夂桶踩沙掷m(xù)。要加快推進失業(yè)保險基金省級統(tǒng)籌，充分發(fā)揮省級調劑金作用，支持基金結余不足的統(tǒng)籌地區(qū)落實政策。要健全基金審核、公示、撥付等監(jiān)督機制，加強技防人防，充分利用信息化手段驗證資格條件，完善待遇申領信息比對核查系統(tǒng)，嚴防欺詐、冒領、騙取風險。

十、加強組織領導。

各地要抓緊抓實抓細失業(yè)保險保生活穩(wěn)崗位提技能等各項惠企利民政策落地見效。要大力開展失業(yè)保險待遇“暢通領、安全辦”、援企穩(wěn)崗“護航行動”和技能提升補貼“展翅行動”，持續(xù)優(yōu)化經辦服務，推動更多政策免跑即領、免申即享、免證即辦，推動政策紅利早釋放。各省（自治區(qū)、直轄市）要加強工作調度，及時掌握政策落實情況，加大督促指導力度；要大力宣傳先進經驗、工作亮點，為推進工作提供借鑒，營造良好氛圍。人力資源社會保障部將會同有關部門適時對政策實施情況、效果和失業(yè)保險基金運行情況開展評估。

人力資源社會保障部

財政部

國家稅務總局

社保繳費下降

公積金繳費比例

下調至1%

國家發(fā)展改革委、人社部等12部門印發(fā)《關于促進工業(yè)經濟平穩(wěn)增長的若干政策的通知》，明確 2022 年延續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策。

（以下為部分地區(qū)政策出臺）

01

北京

北京市人社廳于5月16日印發(fā)《關于特困行業(yè)階段性實施緩繳企業(yè)社會保險費政策的通知》，明確階段性實施緩繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費。

?? 適用范圍：

緩繳適用于餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸企業(yè)三項社保費的單位應繳納部分。上述行業(yè)中以單位方式參加社會保險的有雇工的個體工商戶以及其他單位，參照企業(yè)辦法緩繳。對職工個人應繳納部分，企業(yè)應依法履行好代扣代繳義務。

以個人身份參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的個體工商戶和各類靈活就業(yè)人員，2022年繳納費款有困難的，可自愿暫緩繳費，2022年未繳費月度可于2023年底前進行補繳，繳費基數在2023年當地個人繳費基數上下限范圍內自主選擇，繳費年限累計計算。

?? 實施期限：

企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費緩繳費款所屬期為2022年4月至6月。失業(yè)保險費、工傷保險費緩繳費款所屬期為2022年4月至2023年3月，在此期間，企業(yè)可申請不同期限的緩繳。

已繳納所屬期為2022年4月費款的企業(yè)，可從5月起申請緩繳，緩繳月份相應順延一個月，也可以申請退回4月費款。緩繳期間免收滯納金。

02

上海

上海市3月27日印發(fā)《本市人社領域全力支持抗擊疫情的若干政策措施》的通知，明確自2022年3月27日至2022年12月31日，延續(xù)執(zhí)行階段性降低失業(yè)保險和工傷保險費率政策。

本市失業(yè)保險繼續(xù)執(zhí)行1%的繳費比例，其中單位繳費比例0.5%，個人繳費比例0.5%。

本市一類至八類行業(yè)用人單位工傷保險基準費率，繼續(xù)在國家規(guī)定的行業(yè)基準費率基礎上下調20%。

03

深圳

深圳市人民政府于3月28日，印發(fā)《應對新冠肺炎疫情進一步幫助市場主體紓困解難若干措施的通知》，明確了30條幫助市場主體紓困解難措施。

?? 社保：

對2022年被列為疫情中高風險地區(qū)，以及被納入封控管控防范區(qū)等封閉管理區(qū)的用人單位未能按時辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷參保繳費業(yè)務的，經申請后，可以在調整為非中高風險地區(qū)或解除封控管控防范管理的次月起3個月內緩繳，最晚不得晚于2022年12月31日，緩繳期間免收滯納金，不影響個人社保權益。

繼續(xù)階段性降低企業(yè)生育保險費率，2022年12月31日前企業(yè)繳費費率由職工工資總額的0.5%調降至0.45%。

免征企業(yè)地方補充醫(yī)療保險費6個月。

?? 公積金：

對受疫情影響、繳存住房公積金確有困難的企業(yè)等用人單位，可依法申請緩繳住房公積金或降低住房公積金繳存比例最低至3%，期限不超過12個月。

04

福建

4月2日，福建省發(fā)改委印發(fā)《福建省促進工業(yè)經濟平穩(wěn)增長行動方案的通知》

通知明確福建省2022年延續(xù)實施階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策，暢通社保繳費業(yè)務“網上辦”渠道，實現降費率優(yōu)惠政策“免申即享”。

05

吉林

吉林省人民政府4月3日印發(fā)《關于應對新冠肺炎疫情沖擊進一步幫助市場主體紓困解難若干政策措施的通知》。

?通知明確了兩點：

1、封閉管理地區(qū)企業(yè)階段性緩繳養(yǎng)老保險費。對2022年因疫情防控實施封閉管理的市、縣級行政區(qū)域內的用人單位，未能按時辦理養(yǎng)老保險參保繳費業(yè)務的，在封閉管理期間可以緩繳養(yǎng)老保險費，緩繳期間免收滯納金。

2、零售、餐飲和旅游企業(yè)階段性緩繳失業(yè)保險費、工傷保險費。由企業(yè)提出申請并經批準后，緩繳失業(yè)保險費、工傷保險費，緩繳期限不超過一年，緩繳期間免收滯納金。

穩(wěn)崗返還政策

持續(xù)進行

免申即享

國家發(fā)展改革委、人社部等部門聯合印發(fā)《關于促進服務業(yè)領域困難行業(yè)恢復發(fā)展的若干政策》的通知，明確對不裁員、少裁員的企業(yè)繼續(xù)實施普惠性失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策，在?2022 年度將中小微企業(yè)返還比例從60%最高提至90%。符合條件的服務業(yè)市場主體可以享受。

（以下為部分地區(qū)政策通知出臺）

01

廣東

廣東省人民政府于3月3日發(fā)布《廣東省進一步支持中小企業(yè)和個體工商戶紓困發(fā)展若干政策措施的通知》。

明確2022年按照國家部署繼續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還等惠企政策，對不裁員、少裁員的企業(yè)繼續(xù)實施普惠性失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策，在2022年度將中小微企業(yè)返還比例從60%最高提至90%。

實施制造業(yè)小微企業(yè)社保繳費補貼，2022年對省內注冊、持續(xù)經營的制造業(yè)小型微利企業(yè)，按企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險費單位繳費部分一定比例給予補貼。

符合稅法規(guī)定條件的補貼資金作為不征稅收入管理，由企業(yè)用于社保繳費、員工待遇發(fā)放等支出。

02

吉林

吉林省人民政府3月1日、4月3日接連發(fā)布相關措施，逐步推進穩(wěn)崗返還措施。

繼續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策。2022年對不裁員、少裁員的企業(yè)繼續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策。其中，服務業(yè)中小微企業(yè)返還比例提高到60%以上。

實施培訓補貼、創(chuàng)業(yè)扶持、工會經費返還等穩(wěn)崗擴崗政策。鼓勵企業(yè)開展職業(yè)技能培訓，對受疫情影響的各類企業(yè)、個體工商戶、民辦非企業(yè)組織從業(yè)人員開展線上職業(yè)技能培訓，符合條件的按照規(guī)定給予職業(yè)技能培訓補貼。

鼓勵創(chuàng)業(yè)孵化示范基地對在孵創(chuàng)業(yè)企業(yè)減免房租。受疫情影響較大的企業(yè)和個人可向擔保機構和經辦銀行申請創(chuàng)業(yè)擔保貸款展期還款，原則上不超過一年，展期期間內不再享受財政貼息。

對符合政策要求的小微企業(yè)上繳的工會經費實行全額回撥。

03

陜西

陜西省人社部3月5日發(fā)布最新通知，從5大方面緩解企業(yè)難題。

其中包括：

持續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。針對常態(tài)化疫情防控下企業(yè)面臨生產經營困難、穩(wěn)定就業(yè)崗位等諸多壓力，對不裁員或少裁員的企業(yè)給予失業(yè)保險穩(wěn)崗返還，大型企業(yè)按上年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還，加大對中小微企業(yè)支持力度，返還比例由60%最高提至90%。

— 穩(wěn)崗補貼知識拓展 —

NO.1

什么是穩(wěn)崗補貼？

對采取有效措施不裁員、少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)定崗位。

NO.2

穩(wěn)崗補貼的用途？

主要用于職工生活補助、繳納社會保險費。轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出。

NO.3

申請穩(wěn)崗返還的條件？

大型企業(yè)仍按不超過企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還，中小微企業(yè)返還比例從60%最高提至90%。

注：社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。

NO.4

如何申請穩(wěn)崗補貼？

各地要大力推廣通過后臺數據比對精準發(fā)放的“免申即享”經辦新模式，進一步暢通資金返還渠道，對沒有對公賬戶的小微企業(yè)，可將資金直接返還至當地稅務部門提供的其繳納社會保險費的賬戶。

NO.5

執(zhí)行時間？

實施上述穩(wěn)崗返還政策的統(tǒng)籌地區(qū)，上年度失業(yè)保險基金滾存結余備付期限應在1年以上。上述政策執(zhí)行期限至2022年12月31日。

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